Analyser et monter un dossier de crédit aux particulier Développement personnel Évaluation sommative

Évaluation sommative

Pratique : 9 heures

Les principaux objectifs de la formation AIPR comprennent :

3 Être capable de supprimer ou d'isoler ou de soustraire la vic)me au danger sans s'exposer soi-même

• Comprendre ses enjeux dans le traitement des informations • Valider objectifs et caractéristiques d’un classement performant • Faire son autodiagnostic: pointer ses axes d’amélioration Réorganiser son classement en un minimum de temps • Définir les étapes de la réorganisation • Évaluer les temps de réalisation • Se fixer un plan d’action planifié avec des échéances Choisir une méthode de classement simple et évolutive • Repérer les avantages/inconvénients des différentes méthodes • Adopter une méthode optimale qui les réunit toutes • Savoir l’argumenter auprès des utilisateurs Créer un plan de classement • Le concevoir "simple" et le faire valider • Le tenir à jour et le rendre accessible à tous Savoir structurer et titrer ses dossiers • Comprendre l’articulation d’une affaire et la vie d’un dossier • Choisir des titres pertinents • Structurer un dossier et le faire vivre Connaître l’essentiel sur l’archivage • Distinguer la durée de conservation légale et pratique • Préparer un versement aux archives • Gérer le plan d’archivage des dossiers Organiser le classement sur ordinateur • Choisir une arborescence claire pour tous • Être rigoureux dans le choix des noms de fichiers • Organiser la sauvegarde et l’archivage Cibles et pre requis : • À qui s’adresse cette formation : • Toute personne ayant à mettre en place ou à réorganiser le classement papier et informatique de sa structure

Analyser et monter un dossier de crédit aux particulier Développement personnel Évaluation sommativeAnalyser et monter un dossier de crdit aux particuliers Instruire un dossier de crdit en matrisant l'ensemble des tapes de l'analyse Dure: 21. 00 heures ( 3. 00 jours) Profils des apprentis Charg de clientle "Particuliers" Prrequis Etre en poste ou voulant appendre Accessibilit et dlais d'accs Nos formations peuvent se tenir sous les formes suivantes : Inter entreprises (participants venant de plusieurs entreprises pour une mme session de formation).